Responsabilidades

·                     Ejecutar las actividades diarias de los compromisos de atestación y no atestación de varios clientes

·                     Detectar y comunicar asuntos contables y de auditoría a socios y directores

·                     Identificar oportunidades de mejora del rendimiento

·                     Interactúa con los clientes para asegurar un flujo eficiente de información del cliente al equipo y viceversa

·                     Desarrollar propuestas de clientes, presentaciones y otros documentos relacionados con ellos

·                     Desempeña un papel activo en la gestión y supervisión del personal dentro de la práctica de auditoría

·                     Colaborar con el equipo de Impuestos para mantener servicios de calidad a nuestros clientes

·                     Comprender y utilizar la metodología de auditoría

·                     Trabaja en servicios no relacionados con la acreditación como contabilidad, impuestos diversos (impuesto sobre la propiedad, impuesto sobre ventas, etc.), nóminas, fusiones y adquisiciones, recursos humanos y algunos otros servicios de consultoría

·                     Supervisar y formar a los seniors de Auditoría, al personal de auditoría y a los becarios en los encargos

·                     Sigue mejorando los conocimientos en contabilidad, auditoría y fiscalidad mediante la autoformación

·                     Monitorizar la tendencia actual del negocio y las circunstancias relacionadas con nuestros clientes

·                     Busca nuevas oportunidades de negocio asistiendo a seminarios, eventos y participando en conferencias de negocios

·                     Ayudar a la dirección a establecer una nueva presencia para la empresa, como nuevas oficinas, nuevas prácticas, etc.

·                     Proactivo en proporcionar retroalimentación constructiva a todo el personal

Cualificaciones

·                     De 5 a 8 años de experiencia actual y/o reciente en auditoría en contabilidad pública

·                     Debe tener licencia CPA activa

·                     Conocimiento práctico aplicado de EE. UU. Principios Contables Generalmente Aceptados (GAAP) y EE. UU. Normas de auditoría generalmente aceptadas (GAAS).

·                     Experiencia demostrada como supervisora durante al menos dos años

·                     Capacidad para servicios no relacionados con la acreditación como contabilidad, impuestos diversos (impuesto sobre la propiedad, impuesto sobre ventas, etc.), nóminas, fusiones y adquisiciones, recursos humanos y algunos otros servicios de consultoría

·                     Capacidad y disposición para viajar

·                     Grandes habilidades organizativas, incluyendo la gestión del tiempo y el pensamiento estratégico

·                     Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal

·                     El dominio del japonés es un plus